Conform legislatiei din Romania angajarea cetatenilor straini implica respectarea unor conditii si obligatii de care trebuie sa tina cont atat angajatul dar mai ales angajatorul. Procedura de angajare poate sa difere in functie de mai multi factori ,precum locul de provenienta al viitorului angajat (in cazul de fata muncitori din Asia/ Africa) cat si de calificarea acestuia.








